為何家族辦公室成為第三次分配的熱議話題?
中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席、中央財經委員會主任習近平主持召開中央財經委員會第十次會議,會議提到“構建初次分配、再分配、三次分配協(xié)調配套的基礎性制度安排”,引發(fā)社會高度關注。
厲以寧在 1994 年的書《股份制與現(xiàn)代市場經濟》中就提到過:
初次分配:由市場按照效率原則進行的分配
二次分配:由政府按照兼顧效率和公平原則,側重公平原則,通過稅收、社會保障支出等這一收一支所進行的再分配
三次分配:在道德力量的作用下,通過個人資源捐贈而進行的分配
在第三次分配實現(xiàn)共同富裕下,我國要構建一個中間大,兩頭小的橄欖型社會,什么意思呢?
就是整個社會的一個財富的均衡起來之后呢,富人和窮人很少,絕大多數都是中間中產階級。
如何實現(xiàn)呢?就是富人多征稅補貼窮人,所以房產稅、遺產稅、資本利得稅、富人稅一個都不會少,因為要實現(xiàn)這個均衡型社會,這個是國家在政策指導下堅定走下去的一條路。
從 2017 年中國加入 CRS 以來,稅務問題一直是財富階層都比較關注的一個話題,如何實現(xiàn)合理合法節(jié)稅,家族辦公室就受到財富階層的關注。而第三次分配則使家族辦公室又成為市場熱議的話題,目前“家族辦公室”的概念及管理在中國還處于萌芽狀態(tài),因此家族辦公室與其他財富管理或家族企業(yè)實體及超高凈值人士之間的界線比較模糊,與家族辦公室和家族信托相關的規(guī)則和法規(guī)制定工作剛剛起步,所以現(xiàn)階段國內家族辦公室更多是以金融資產為主的財富管理。
據福布斯 2021 年數據顯示,全球億萬富豪的 13 萬億美元資產,其中近一半的資產由家族辦公室管理。
家族辦公室在國外發(fā)展比較成熟,歷史比較悠久,最早的家族辦公室起源于歐洲,主要的服務范疇是管理家族資產、資產稅務規(guī)劃、 規(guī)劃家族后代教育、家族信托設立與執(zhí)行、考慮家族安全、 慈善安排、遺產規(guī)劃等,其中稅務規(guī)劃是最核心的一個職能。
近幾年,新加坡吸引了不少全球富豪,比如美國對沖基金大亨 Dalio ,英國知名富豪 James Dyson ,國際著名的投資界和金融界大佬級人物羅杰斯, Facebook 創(chuàng)始人之一 Eduardo Saverin ,以及新加坡近兩期新聞公布的首富李西廷和李小東,歸根結底新加坡的家族辦公室結合了東西方的特點,同時也得益于新加坡政府的優(yōu)惠政策。
下面小編就來和大家說一下新加坡家族辦公室到底有怎樣的魅力。
一、享政府免稅政策
在 2019 年 2 月 18 日的新加坡財政預算案中,財政部部長王瑞杰先生宣布,針對家族辦公室將給予更優(yōu)惠的免稅方案(即 13R 、 13X 和 13CA )?;鹩尚录悠禄鸾浝砉芾恚摶疬m用于新加坡稅法,稅收優(yōu)惠政策中的基金包括股票、證券、金融衍生品,所產生的具體收益,可以享受新加坡的稅賦減免政策優(yōu)惠。
此項政策意味著在更強調經濟實質的大環(huán)境下,新加坡必然是高凈值人士設立家族辦公室的首選之地。
二、資金安全
在亞洲,香港及新加坡一直是高凈值財富管理的首選地。新加坡?lián)碛歇毩⒅鳈?,法制健全,所以出于安全考慮,新加坡成為了他們資金的港灣。
三、獲得新加坡身份
透過設立家族辦公室,獲得新加坡稅務居民身份 — 企業(yè)家準證( EP ),配偶和未滿 21 周歲的未婚子女可以申請 「 家屬準證 DP ,Dependent Pass 」;父母可以申請「長期探訪簽證 LTVP , Long- Term Visit Pass 」,由此實現(xiàn)全家三代長居新加坡,持有就業(yè)準證身份約 2 年后,可攜配偶與 21 歲以下子女一同申請新加坡永久居民。
四、子女雙語教育
新加坡國際化程度非常高,除優(yōu)質的公立學校之外,還開設 35 所左右的國際學校,按教學體制分為英系學校、歐盟系學校、北美系學校和新加坡本土學校,開設 IB 、 IGCSE 、 AP 課程。同時新加坡中英文雙語教育,為中國的學生提供了一個非常好的語言環(huán)境,同時在孩子 16 歲以下媽媽還可以陪讀。